Соціальний захист вагітних, що працюють хочуть посилити

Комітет з питань охорони здоров'я підтримує законопроект про внесення змін до ст. 51 Кодексу законів про працю щодо захисту здоров'я вагітних жінок.
Проектом № 4105 пропонується доповнити ст. 51 КЗпП становищем про скорочення робочого часу на одну годину в робочий день із збереженням середньої зарплати для всіх працюючих жінок, починаючи з моменту взяття на облік по вагітності.
Члени Комітету вважають своєчасної законодавчу ініціативу, спрямовану на захист прав, посилення трудових гарантій, а також створення умов для здорового материнства працюючим вагітним жінкам в Україні.
Народні депутати також прийняли до уваги результати дослідження з вивчення стану здоров'я вагітних і їх новонароджених дітей, що проводилося Інститутом педіатрії, акушерства і гінекології НАМН України в рамках наукового проекту «Сім'я і діти України», згідно з яким серед факторів, що сприяють до порушень стану здоров'я вагітних і новонароджених, провідну роль відіграють соціальні фактори: емоційна напруга, щоденне фізичне і психічне перевтома, недостатність часу для відпочинку і сну і т.д.
На думку членів комітету, пропозиція авторів законопроекту щодо скорочення в обов'язковому порядку на 1:00 тривалості робочого дня для працюючих вагітних жінок матиме позитивний вплив на стан їхнього здоров'я, перебіг вагітності та стан здоров'я їх майбутніх дітей.
Джерело: Сім'я і дім 08 серпня 2014
Додати коментар Коментарi (0)