З 1 січня в Україні змінилися правила працевлаштування молоді

1 січня набрав чинності закон №5067-VI "Про зайнятість населення", згідно якому зміняться правила працевлаштування для деяких категорій населення України. Закон передбачає ряд пільг, у тому числі по сплаті єдиного внеску, працедавцям, що працевлаштовують молодь, осіб старше 50 років або інвалідів на термін більше двох років з наданням належного розміру заробітної плати.

Згідно закону, малим підприємцям, що працевлаштовують населення, надається щомісячна компенсація у розмірі мінімального страхового внеску.

Закон також передбачає можливість стартових виплат молодим фахівцям, які підписують контракти не менше ніж на три роки для роботи в сільській місцевості.

Також в законі є норма, згідно якої забороняється в оголошеннях про вакансії вказувати обмеження за віком кандидатів, пропонувати роботу лише жінкам або лише чоловікам, за винятком специфічної роботи, яка може виконуватися виключно особами певної статі, а також вимагати від претендентів надання відомостей про особисте життя.

За словами глави Адміністрації Президента України Ірина Акімової, цей закон дозволить частково вирішити проблеми по працевлаштуванню населення, зокрема, працевлаштуватися молодим людям.